Certificación Blue Wave

Blue Wave transforma el panorama de negocios creando oportunidades para todas las partes interesadas. Ayuda a los proveedores locales y diversos a comprender las normas internacionales requeridas por las grandes corporaciones, y los desarrollamos para que compitan por oportunidades de negocio de mayor valor agregado. 

Así mismo establece alianzas estratégicas con gobiernos, asociaciones y empresas internacionales para para acelerar el desarrollo de proveedores locales y diversos, creando un escenario en el que todos ganan. 

Integra en 7 pilares los estándares internacionales y los requisitos de calificación de proveedores las principales empresas y organizaciones gubernamentales. Los proveedores realizan autoevaluaciones para identificar las brechas y alcanzar la conformidad mediante talleres de desarrollo, herramientas y apoyo de consultoría. 

La certificación requirió superar rigurosas evaluaciones en áreas clave como sostenibilidad, gobernanza y desempeño operativo. Además, el equipo cerró brechas críticas en sus procesos para alcanzar los más altos estándares de calidad y sostenibilidad establecidos por Blue Wave. 

Este reconocimiento es un sello de confianza que avala que Grupo Ayasa:

• Está alineado con valores contemporáneos de sostenibilidad, innovación y responsabilidad.
• Se posiciona como un socio estratégico atractivo para clientes, inversionistas y colaboradores interesados en trabajar con organizaciones comprometidas con el medio ambiente y la sociedad.

 

Certificado de distintivo de calidad ambiental emitido por la PROFEPA

Grupo Ayasa ha logrado un nuevo reconocimiento al obtener el Distintivo de Calidad Ambiental otorgado por la PROFEPA, reafirmando su compromiso con la protección del medio ambiente y el cumplimiento de normativas ambientales. Este distintivo forma parte del Programa Nacional de Auditoría Ambiental (PNAA) y tiene como objetivo principal incentivar a las empresas a adoptar prácticas sostenibles y reducir su impacto ambiental.

La obtención del distintivo es un proceso voluntario que refleja la autorregulación y la responsabilidad ambiental del sector privado. Para ello, las empresas deben someterse a una auditoría exhaustiva que evalúa su cumplimiento con la legislación ambiental aplicable y la implementación de buenas prácticas en áreas clave como manejo de recursos, control de emisiones y uso de tecnologías limpias.

Distintivo de clima laboral favorable emitido por la STPS

Grupo Ayasa se distingue como una empresa que promueve un clima laboral favorable en la ciudad de Coatzacoalcos, destacándose por su compromiso con la creación de un entorno de trabajo positivo y saludable para sus empleados. Este reconocimiento se otorga a las empresas que implementan prácticas y políticas centradas en el bienestar, desarrollo y satisfacción de su personal, lo que contribuye a un ambiente laboral productivo y armonioso.

Grupo Ayasa adapta políticas que fomentan la salud mental y física de sus empleados, proporcionando un entorno que promueve la colaboración, la inclusión y el respeto mutuo. Además, favorece una comunicación transparente y efectiva entre los distintos niveles jerárquicos, lo que permite que los colaboradores se sientan escuchados y valorados. La empresa también promueve la igualdad de oportunidades para todos sus empleados, independientemente de su género, origen, religión u orientación sexual, creando un ambiente inclusivo y diverso.

Invertimos en la capacitación y el crecimiento profesional de nuestros colaboradores, ofreciendo oportunidades para que puedan avanzar y desarrollarse dentro de la organización. Apoyamos el equilibrio entre la vida laboral y personal, brindando flexibilidad en horarios, permisos y otros beneficios que permiten a los empleados mantener una vida sana y equilibrada. Nuestro liderazgo se caracteriza por actuar de manera ética, motivadora y justa, asegurando que todos los empleados se sientan valorados y respaldados.

La obtención de este reconocimiento por parte de la STPS es un testimonio de que Grupo Ayasa ha logrado crear un entorno laboral en el que los empleados se sienten apoyados, motivados y valorados, lo cual contribuye a nuestro éxito general y sostenibilidad a largo plazo.

Distintivo de empresa libre de trabajo infantil emitido por la STPS

Grupo Ayasa fue reconocido con el Distintivo de Empresa Libre de Trabajo Infantil por parte de la STPS como muestra de su compromiso con la erradicación del trabajo infantil y la promoción de los derechos de niños, niñas y adolescentes. Este importante reconocimiento no solo fortalece la reputación de la empresa, sino que también refleja su dedicación a una causa social de gran relevancia, posicionándola como un actor responsable y comprometido tanto con la sociedad como con el mercado.